績效管理及二次分配滿意度調(diào)查問卷

尊敬的各位同事:

您好!為推進績效項目的全面開展，請您填寫本調(diào)查問卷。本問卷旨在了解員工對對于中心績效管理及科室績效二次分配考評制度的認識和了解，發(fā)現(xiàn)績效考評存在的不足，為績效工作的改進提供指導和建議。本次調(diào)查采取匿名的方式，請您客觀如實的回答。感謝您的參與! 

1.

您目前所在科室（或家醫(yī)團隊）？

2. 您的職位類別？
3. 您的工作年限？
4.

您對目前的績效二次分配考評制度滿意嗎? 

5.

您認為目前的績效二次分配考評制度對員工是否有激勵作用?

6.

科主任對您的績效二次分配考評是否客觀公正、建立在實際結(jié)果上？

7.

您認為目前的績效二次分配考評制度哪些地方不合理? 

8.

您認為目前的績效二次分配在組織實施過程中還存在哪些問題? 

9.

您對目前的績效二次分配優(yōu)化有何建議?

如：應該按勞按崗相結(jié)合分配

10.

您對績效分配調(diào)動積極性情況

11.

您認為中心的績效核算人員是否廉潔？

12.

您認為中心的績效核算人員是否稱職？

13.

您認為中心的質(zhì)量考評人員是否稱職？

14.

您認為中心領(lǐng)導班子團結(jié)合作情況？

15.

您對領(lǐng)導班子的信任程度？

16.

您對中層管理者的信任程度

17.

您對績效核算結(jié)果的信任程度？

18. 您對中心績效管理中最滿意是什么?
19. 您對中心績效管理中最不滿意是什么?
20. 您認為哪個社區(qū)衛(wèi)生服務中心績效管理做得非常好?
21. 您認為我們中心最大的優(yōu)勢是什么?
22. 您認為我們中心最大的劣勢是什么?
23. 您認為本中心獎金分配中最吃虧的科室是哪些?
24. 您認為本中心獎金分配中最沾光的科室是哪些?
25. 您認為本中心獎金分配中最吃虧的人員是哪些?
26. 您認為本中心績效分配中最沾光的人員是哪些?
27. 您認為獎金分配中最不公平的事情是哪些?
28. 您認為哪些科室獎金拿的高是應該的?
29. 您認為哪些人員獎金拿的高是應該的?
30. 您認為目前都存在哪些主要問題?
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