XX公司員工薪酬滿意度的問卷調(diào)查

您好！感謝您參與本次薪酬滿意度調(diào)查。本問卷旨在全面了解員工對公司現(xiàn)有薪酬體系的看法與建議，為優(yōu)化薪酬政策提供科學(xué)依據(jù)。問卷采用匿名形式，所有數(shù)據(jù)僅用于統(tǒng)計(jì)分析，請根據(jù)實(shí)際情況放心填寫。您的反饋對公司發(fā)展至關(guān)重要，感謝您的支持與配合！

1. 性別
2. 年齡
3. 所在部門
4. 職位級別
5. 工作年限
6.您目前的月薪資水平處于哪個(gè)區(qū)間?
7. 您對當(dāng)前基本工資水平的滿意度如何?
8. 您認(rèn)為績效獎金與個(gè)人工作成果的匹配程度如何?
9. 公司目前的福利待遇（如社保、假期、補(bǔ)貼等）是否滿足您的需求?
10. 您是否清楚公司薪酬結(jié)構(gòu)（基本工資+績效+福利）的具體構(gòu)成?
11. 您認(rèn)為公司薪酬制度的公平性如何?
12. 您對加班補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是否滿意?
13. 您是否認(rèn)為薪酬調(diào)整與個(gè)人職業(yè)發(fā)展相匹配?
14. 您對公司的長期激勵措施（如年終獎、股權(quán)激勵等）是否滿意?
15. 您認(rèn)為不同崗位間的薪酬差異是否合理?
16. 公司是否定期提供薪酬政策說明或培訓(xùn)?
17. 您對公司薪酬發(fā)放的及時(shí)性是否滿意?
18. 您是否了解行業(yè)內(nèi)同類崗位的薪酬水平?
19. 您認(rèn)為公司的薪酬保密制度是否合理?
20. 您是否愿意接受更具挑戰(zhàn)性的工作以換取更高的薪酬?
21. 您對公司的薪酬體系整體滿意度如何?
22. 您認(rèn)為公司當(dāng)前薪酬體系最需要改進(jìn)的方面是什么?請簡要說明原因。
23. 您希望公司在未來增加哪些福利或激勵措施?請?zhí)岢鼍唧w建議。
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