Y集團(tuán)員工福利滿意度調(diào)查
性別
女
男
年齡
25歲以下
26——35歲
36——45歲
46歲以上
學(xué)歷
高中/中專及以下
大專
本科
碩士研究上及以上
入職時(shí)間
1年以內(nèi)
1——3年
3——5年
5年以上
崗位等級(jí)
實(shí)習(xí)生/助理
普通員工
主管/經(jīng)理
高級(jí)管理層
年收入范圍
6萬元以下
6——10萬元
10——15萬元
15萬元以上
請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況選擇最符合的項(xiàng):5非常同意/4同意/3中立/2不同意/1非常不同意
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我對(duì)公司當(dāng)前提供的福利制度完全了解
請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況選擇最符合的項(xiàng):5非常同意/4同意/3中立/2不同意/1非常不同意
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公司當(dāng)前的福利制度能讓我獲得較高的整體滿意度
請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況選擇最符合的項(xiàng):5非常同意/4同意/3中立/2不同意/1非常不同意
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公司的福利項(xiàng)目豐富多樣,滿足了我的個(gè)性化需求
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公司的福利內(nèi)容與我的實(shí)際需求匹配度很高
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公司的福利在不同職級(jí)間的分配公平合理
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公司福利信息的透明度很高,我能隨時(shí)清楚了解
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法定福利(五險(xiǎn)一金、帶薪休假等)對(duì)我非常重要,公司應(yīng)重點(diǎn)保障
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貨幣福利(獎(jiǎng)金、津貼、股權(quán)激勵(lì)等)能極大提升我的工作積極性
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服務(wù)福利(健康體檢、心理咨詢、子女教育支持等)是我需要的
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機(jī)會(huì)福利(培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)、海外交流等)對(duì)我的職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要
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家庭關(guān)懷(育兒補(bǔ)貼、老人照護(hù)服務(wù)等)能減輕我的生活壓力
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靈活工作時(shí)間或遠(yuǎn)程辦公對(duì)我非常有吸引力
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個(gè)性化學(xué)習(xí)基金(用于課程、證書等)能幫助我提升自我
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我希望公司提供自主選擇組合的彈性福利
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我非常愿意參與公司福利制度的制定或改進(jìn)
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我認(rèn)為自己的建議能為公司福利制度改進(jìn)提供有價(jià)值的參考
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我希望公司能根據(jù)員工反饋有效改進(jìn)福利制度
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