企業(yè)文化知曉度與認(rèn)同度調(diào)查問卷

1.您所在的部門

2. 您的姓名:

3. 您的入職時(shí)間

1年以下1-3年3-5年5年以上

4. 您是否了解公司的核心價(jià)值觀?（請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況選擇或填寫）

非常了解了解部分了解不了解

5. 您認(rèn)為公司的核心價(jià)值觀是

勤勉專注創(chuàng)新責(zé)任務(wù)實(shí)其他（請(qǐng)注明）

6. 您認(rèn)為以下哪些選項(xiàng)符合公司的使命和愿景?（請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況選擇或填寫）

專注卓越包裝，引領(lǐng)美好生活成為全球一流的鋁質(zhì)易拉蓋制造商其他

7. 您通過哪些渠道了解企業(yè)文化

新員工培訓(xùn)公司官網(wǎng)/內(nèi)部平臺(tái)部門會(huì)議同事/領(lǐng)導(dǎo)溝通企業(yè)活動(dòng)企業(yè)畫冊(cè)其他（請(qǐng)注明）

8. 您對(duì)企業(yè)文化的理解是（開放式問題）:

9.我認(rèn)同公司的核心價(jià)值觀，并愿意在工作中踐行。

非常不同意

非常同意

10.公司的文化讓我感受到歸屬感和使命感。

非常不同意

非常同意

11.公司的文化與我的個(gè)人價(jià)值觀一致。

非常不同意

非常同意

12.當(dāng)工作中遇到?jīng)_突時(shí)，我會(huì)根據(jù)企業(yè)文化做出決策。

非常不同意

非常同意

13.我認(rèn)為公司的文化能夠有效提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。

非常不同意

非常同意

14.您認(rèn)為公司目前的文化宣傳是否足夠？

非常不足

非常充分

15. 您希望公司通過哪些方式加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)?

增加培訓(xùn)課程舉辦文化主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)示范完善激勵(lì)機(jī)制其他（請(qǐng)注明）

16. 您對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的其他建議（開放式問題）:

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