公司團建及戶外活動參與情況匿名調(diào)查問卷

問卷說明：
本問卷旨在了解員工對公司組織的團建及戶外活動參與率低的原因，并收集您對活動類型的期望建議。所有回答均為匿名，結(jié)果僅用于優(yōu)化未來活動安排，請放心填寫。
填寫時間：約3-5分鐘

一、基本信息（匿名）

1、您的年齡段:

20-25歲 26-30歲 31-35歲 36-40歲 41歲及以上

2、性別:

男女其他/不愿透露

3、您的職位層級:

基層員工中層管理者高層管理者

二、活動參與情況反饋

過去一年中，您參與公司組織的團建/戶外活動的頻率是

0次1-2次3-4次5次及以上

2、若您未參與或較少參與活動，請選擇主要原因（可多選）:

活動時間安排不合理（如周末、工作日下班后等）活動內(nèi)容不感興趣活動形式單一，缺乏新意與同事關(guān)系一般，不愿參與社交個人家庭/事務沖突活動強度過大或體力要求高活動宣傳不足，未提前獲知信息其他（請說明）:

3、您對公司現(xiàn)有團建/戶外活動的整體滿意度如何?（1-5分，1分最低，5分最高）

1 2 3 4 5

三、活動期望與建議

1、您更希望公司組織哪些類型的活動?（可多選）

戶外運動類（徒步、騎行、露營等）休閑娛樂類（桌游、劇本殺、電影等）團隊挑戰(zhàn)類（趣味運動會、拓展訓練等）文化體驗類（手工DIY、烹飪、藝術(shù)工作坊等）公益類（志愿者活動、環(huán)保行動等）學習交流類（行業(yè)分享會、技能培訓等）旅游類（短途旅行、周邊游等）其他（請說明）:

2、您認為單次活動的理想時長是:

半天 1天 2天1夜 3天及以上

3、您認為公司每年組織團建/戶外活動的合適頻率是:

1次/季度 1次/半年 1次/年視具體情況而定

4、您可以接受公司團建活動安排在什么時間?（可多選）

工作日工作日下班后周末

5、您是否愿意為活動策劃提供創(chuàng)意或參與組織?

愿意不愿意（原因:）

其他建議（如活動時間、形式、內(nèi)容等）

四、結(jié)束語
感謝您的寶貴意見！您的反饋將幫助公司策劃更符合員工需求的活動，提升團隊凝聚力。

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