金基物業(yè)2025年新員工第一課結(jié)業(yè)考試

1、南京金基控股（集團）有限公司成立于哪一年？

A、1990年B、1992年C、2000年D、2001年

2、2016年，金基收購_________項目，成為江北乃至南京劃時代意義的高端別墅產(chǎn)品。

A、九月森林B、江畔月明府C、映樾D、望樾府

3、金基的企業(yè)愿景是以下哪幾個？

A、我們要做土地的珍愛者B、我們要做產(chǎn)品主義的堅守者C、我們要做城市品質(zhì)住宅的領(lǐng)跑者D、我們要做城市文化賡續(xù)的守望者

4、金基的企業(yè)精神是：______，成就未來。

5、金基的核心價值觀是：_______________________。

6、金基的企業(yè)定位是：小而美，_______，健康人居的踐行者。

7、我們的服務(wù)理念是：___________，盡善盡美。

8、我們的人才理念是：___________，敬業(yè)自律。

9、員工領(lǐng)取工裝后應(yīng)妥善保管自己的工裝，不得外借或轉(zhuǎn)讓給他人。員工工裝的更換周期為兩年。

正確錯誤

10、考勤狀態(tài)直接影響薪酬計發(fā)，員工的上級是員工考勤的第一負(fù)責(zé)人，對個人考勤數(shù)據(jù)的真實性、準(zhǔn)確性承擔(dān)主責(zé)，是對個人考勤異常修正的唯一負(fù)責(zé)人。

正確錯誤

11、員工正常出勤但因個人原因漏打卡的，需填報補卡申請，說明漏打卡原因。原則上一個月忘打卡次數(shù)不得超過_____次。

A、1B、2C、3D、4

12、以下哪些情況視為曠工？

A、單日遲到或早退超過2小時以上B、一個月內(nèi)無正當(dāng)理由未打卡超過3次或考勤記錄不完整C、在規(guī)定工作時間內(nèi)，請假申請未獲批準(zhǔn)而不到崗D、請人代簽考勤、代打卡

13、員工本月加班的，應(yīng)于______個月內(nèi)安排調(diào)休

A、1B、3C、6D、12

14、事假假期一個月內(nèi)累計不超過______天，一年內(nèi)累計不超過 10 天。

A、3B、5C、10D、15

15、影響品質(zhì)的因素有哪些？

A、人員B、環(huán)境C、方法D、機器設(shè)備

16、客戶視角的五覺包括：

A、視覺B、嗅覺C、觸覺D、聽覺E、味覺

17、我們介紹了品質(zhì)管控方法：PDCA循環(huán)法，其中C是指

A、制定措施B、執(zhí)行計劃或措施C、檢查計劃的執(zhí)行效果D、對執(zhí)行結(jié)果總結(jié)分析

18、燃燒三要素是：和空氣（氧氣）接觸、達到燃燒的最低溫度、有可燃物。

A、正確B、錯誤

19、物業(yè)只有秩序崗位有維護消防安全、保護消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火警、參與滅火工作的義務(wù)9

A、正確B、錯誤

20、高層建筑火災(zāi)疏散順序是以下哪一個？

①先從著火層開始疏散；②再疏散著火層以上各層；③最后疏散著火層下面有可能危及的樓層。①先從著火層以上各層開始疏散；②再疏散著火層；③最后疏散著火層下面有可能危及的樓層。①先從著火層下面有可能危及的樓層開始疏散；②再疏散著火層以上各層；③最后疏散著火層。

21、電器或線路著火時，要先切斷電源，再用干粉或氣體滅火器滅火，不可直接潑水滅火，以防觸電或電器爆炸傷人。

A、正確B、錯誤

22、報火警時要講清楚:

A、詳細(xì)地址B、起火部位、著火物質(zhì)、火勢大C、報警人姓名及電話號碼D、有無人員被困

23、雨后15分鐘清潔流程中，主干道和園區(qū)設(shè)施的保潔需要外場保潔、秩序巡邏崗及管家補位。

A、正確B、錯誤

24、管家主要從______________三個維度，進行客戶觸點巡視檢查。

人線點面

25、品質(zhì)是做出來的，不是檢驗出來的。

A、正確B、錯誤

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