尊敬的女士/先生:
您好!非常感謝您在繁忙的日程中抽出寶貴的時間填寫這份問卷。本研究是調(diào)查職場排斥、知識隱藏、相對剝奪感、內(nèi)部人身份認(rèn)知、上級發(fā)展性反饋與員工韌性之間的關(guān)系。此問卷完全采用匿名的方式進(jìn)行,您的回答將會受到嚴(yán)格的保密,調(diào)查所得的數(shù)據(jù)資料僅用于理論研究,請您放心填寫。本問卷預(yù)計將占用您 3-5分鐘的時間,敬請回答完整。
對于您的支持和幫助,深表感謝!