【2025年-技術部-7月分享會】滿意度調(diào)研
各位小伙伴好:
歡迎參加本次分享會調(diào)研!您的寶貴意見與建議,將幫助我們進一步改進和完善分享會,滿足大家的學習和技術交流需求。問卷為匿名調(diào)研,請大家放心、認真填寫問卷,感謝大家的支持與配合!
1. 您的部門
技術部-研發(fā)組
技術部-數(shù)據(jù)組
技術部-測試組
技術部-平臺保障組
技術部-VG組
產(chǎn)品部
其他部門
2. 您對此次培訓內(nèi)容的評價
非常認同
認同
一般
不認同
非常不認同
課程內(nèi)容貼合培訓需求,緊扣培訓主題
課程內(nèi)容和培訓材料有良好的結(jié)構和編排
本次培訓對您的工作幫助很大
本次培訓幫助您解決了工作上的實際需求
3. 您對此次培訓師的評價
非常認同
認同
一般
不認同
非常不認同
培訓師有充分的準備
培訓師對進度與現(xiàn)場氣氛把握很好
培訓師對培訓內(nèi)容有獨特精辟見解
4. 您對此次培訓組織的評價
非常認同
認同
一般
不認同
非常不認同
培訓方式與主題契合
培訓風格生動有趣
培訓準備工作到位
培訓時間安排妥當
5. 您對培訓內(nèi)容的掌握程度?
80%以上
60%-80%
40%-60%
20%-40%
20%以下
6. 您對此次培訓的整體滿意度如何?
非常滿意
滿意
一般
不滿意
非常不滿意
7. 您參加此次培訓的收獲有?
獲得了適用的新知識
獲得了新的管理觀念
理順了過去工作中的一些模糊概念
獲得了可以在工作上應用的一些有效的技巧或技術
促進客觀地觀察自己以及自己的工作,幫助對過去的工作進行總結(jié)與思考
其他
8. 您認為此次培訓有哪些地方需要改進?
培訓內(nèi)容理論程度應深化
培訓內(nèi)容實用程度應加強
培訓人員水平需提高
培訓組織服務待完善
培訓形式應多樣化
培訓時間安排需更合理
其他
9. 您對培訓/分享人員有什么意見及建議?
10. 您希望通過培訓解決自己工作當中遇到的哪些困難和困惑?
11. 您對技術部的培訓有哪些建議及期望?
12. 您還期待誰的培訓/分享?
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